Resultados: 10

Factores laborales y consumo psicotrópico entre trabajadores de la salud de Centros de Atención Psicosocial

Rev. cuba. enferm; 37 (2), 2021
Introducción: El entorno laboral y sus circunstancias, especialmente en profesiones con alta carga de estrés, son factores de vulnerabilidad de los trabajadores en relación al uso de sustancias psicoactivas. En este sentido, rutinas de trabajo insalubre ponen los profesionales de la salud en situacio...

Factores que intervienen en la aplicación de medidas de bioseguridad del profesional de enfermería

Rev. cuba. enferm; 36 (3), 2020
Introducción: Las medidas de bioseguridad son normas preventivas que debe aplicar el personal de salud para evitar el contagio por la exposición de agentes infecciosos que pueden provocar daño. Objetivo: Determinar factores que intervienen en la aplicación de medidas de bioseguridad del profesional...

Atitudes dos profissionais no cuidado em situação de suicídio: estudo transversal

OBJETIVO: Conhecer as crenças e atitudes dos profissionais da Estratégia Saúde da Família de Santa Cruz Cabrália/Bahia. sobre a problemática do suicídio. MÉTODO: Estudo transversal, quantitativo, realizado com 37 profissionais. Foi aplicado aos profissionais um questionário de atitudes em relaç...

Clima organizacional en una unidad de segundo nivel de atención

Introducción: el clima organizacional está constituido por el conjunto de características que los trabajadores perciben del ambiente laboral y sirve como fuerza primordial para influir en su conducta de trabajo. Objetivo: identificar el clima organizacional de un hospital general de zona del Puerto d...

Actividad física y comportamiento sedentario del personal de enfermería con base en el Cuestionario Mundial sobre Actividad Física (GPAQ)

Introducción: en general las actividades del personal de salud son sedentarias, aunado a factores genéticos subyacentes y a la influencia del medio ambiente, la alta prevalencia de obesidad se debe a la falta de actividad física necesaria para mantener el equilibrio con el gasto calórico energético....

Educación basada en competencias ¿Necesario el conocimiento en el personal de salud?

Introducción: el impacto de la globalización económica se refleja en el cambio educativo con el reto de transformar la manera de formar individuos con los elementos necesarios para vivir en una sociedad competitiva. Objetivo: es identificar el conocimiento del personal de salud sobre la Educación Bas...

Satisfacción laboral del personal de salud

Introducción: La satisfacción laboral es un indicador de calidad del servicio y desarrollo organizacional; se define como la sensación que el individuo experimenta al lograr el equilibrio entre una necesidad y el acceso al objeto o fines que la reducen. Objetivo: Identificar el nivel de satisfacción...

La cofia de la enfermera ¿es un medio de transporte de microorganismos?

Introducción: las formas de transmisión de los microorganismos causantes de las infecciones asociadas a la atención de salud son variadas, el origen de estos microorganismos proviene principalmente de los uniformes del personal de salud (bata, cofia, pulsera del reloj, corbata), se encontró Staphyloc...

Intimate partner violence among health professionals: distribution by autonomous communities in Spain

Rev. Esc. Enferm. USP; 51 (), 2017
Abstract OBJECTIVE To determine the prevalence of intimate partner violence among health care professionals who work in the Spanish National Health System, according to the autonomous communities of Spain. METHOD This was a descriptive cross-sectional multicenter study conducted with male and female he...

Prácticas de cuidado y su influencia durante la gestación en Tunja, Colombia

Rev. cuba. enferm; 32 (3), 2016
Introducción: durante la gestación se realizan prácticas de cuidado que influyen en el binomio madre-hijo. Objetivo: identificar el cuidado que realiza la gestante para sí y para su hijo por nacer. Métodos: estudio descriptivo de corte transversal, participaron 130 gestantes en segundo y tercer trim...